Domov » Kariérové poradenstvo

Kariérové poradenstvo

V tejto sekcii nájdete články s tematikou kariérového poradenstva. Užitočné rady, návody a typy ohľadom  profesionálneho života. Ak  ste práve ukončili strednú školu, hľadáte východisko z  dlhodobej nezamestnanosti alebo sa snažíte zlepšiť svoju kariéru ste na správnom mieste.

Zároveň  tu nájdete aj tipy, ako efektívne vykonávať svoju prácu.

Ako rozvíjať a budovať mäkké zručnosti

rozvoj makkych zrucnosti 2024

Mäkké zručnosti, nazývané aj ako “ľudské” zručnosti, sú súborom netechnických zručností, ktoré nám umožňujú efektívne komunikovať s ostatnými, budovať si vzťahy, riešiť problémy a adaptovať sa na nové situácie. Sú to zručnosti, ktoré nevieme kvantifikovať, ale sú mimoriadne dôležité pre úspech v akejkoľvek oblasti života. Niektoré z najdôležitejších mäkkých zručností sú: Komunikácia: Schopnosť jasne a […]

Ako rozvíjať a budovať mäkké zručnosti Čítať viac »

Som dlhodobo nezamestnaná/nezamestnaný. Čo s tým?

dlhodobo nezamestnany 2024

Každý z nás sa môže stať dlhodobo nezamestnaným. Čo robiť v takejto situácii? Ako to odprezentovať na pracovnom pohovore a hlavne ako sa z toho dostať? Dozviete sa v tomto článku.   Fázy nezamestnanosti Používajú zamestnávatelia nezamestnanosť ako triediace kritérium pri prijímaní zamestnancov? Na túto otázku hľadala odpoveď štúdia švédskych ekonómov Dana-Olofa Rootha a Stefana Erikssona.

Som dlhodobo nezamestnaná/nezamestnaný. Čo s tým? Čítať viac »

Digitálne dobrovoľníctvo: cesta získať vysnívanú prácu

dobrovolnictvo 2024

Jeden z dôvodov, prečo pri hľadaní práce často narazíte na odmietnutia, je nedostatok pracovných skúseností. Deje sa to v rôznych oblastiach, často v IT, digitálnom marketingu. Znalosti z tejto oblasti získate v škole alebo za pomoci online kurzov. Na internete existujú rôzne vzdelávacie platformy (Skilmea, IT v kurze) a napr. taký Skillshop od Googlu ponúka vyučovanie zadarmo a v slovenčine. Nájdete tam témy ako

Digitálne dobrovoľníctvo: cesta získať vysnívanú prácu Čítať viac »

Mäkké zručnosti vám pomôžu vyniknúť na pracovnom pohovore. Poradíme vám, ako na to

makke zrucnosti info 2024

Pre úspech na dnešnom vysoko konkurenčnom pracovnom trhu už nestačí mať len technické zručnosti a vedomosti týkajúce sa vašej profesie. Zamestnávatelia stále viac kladú dôraz na to, čo sa nazýva “soft skills”, po slovensky “mäkké zručnosti”. Či už ste čerstvým absolventom alebo máte za sebou mnoho rokov praxe, rozvíjanie mäkkých zručností by malo byť vašou

Mäkké zručnosti vám pomôžu vyniknúť na pracovnom pohovore. Poradíme vám, ako na to Čítať viac »

Aj tretí sektor dokáže vytvoriť hodnotné pracovné miesta

organizacie tretieho sektora 2024

Predstavte si spoločnosť ako trojposchodovú budovu. Na prvom poschodí sídli štát so svojimi úradmi a inštitúciami, na druhom poschodí sa nachádza súkromný sektor tvorený firmami a podnikmi. A na treťom poschodí sídli tretí sektor, známy aj ako neziskový sektor alebo mimovládne organizácie (MNO). Tretí sektor je termín používaný na označenie oblasti spoločenského života, ktorá nie

Aj tretí sektor dokáže vytvoriť hodnotné pracovné miesta Čítať viac »

Ako efektívne riadiť pracovný tím? Vyskúšajte RACI model

efektivny pracovny tim raci

RACI model je jednoduchý, ale výkonný nástroj, ktorý vám môže pomôcť zlepšiť riadenie vášho tímu. Implementáciou tejto metódy do vašej praxe môžete predísť nedorozumeniam, zvýšiť efektivitu práce a dosiahnuť ciele rýchlejšie a s menším úsilím. Čo je to RACI model RACI model (RACI matica, RACI tabuľka) je nástroj pre riadenie projektov. Slúži na definovanie rolí

Ako efektívne riadiť pracovný tím? Vyskúšajte RACI model Čítať viac »

Organizačné zručnosti: kľúč k efektívnejšiemu a úspešnému pracovnému životu

organizacne schopnosti 2024

V súčasnom dynamickom pracovnom prostredí sú organizačné schopnosti viac než kedykoľvek predtým kľúčové pre úspech. Zamestnávatelia hľadajú kandidátov, ktorí preukazujú vysokú mieru odbornosti v týchto schopnostiach, pretože vedia, že prispievajú k plneniu cieľov a posilňujú konkurencieschopnosť spoločnosti. Kandidáti s preukázateľnými organizačnými schopnosťami majú väčšiu pravdepodobnosť, že budú schopní rýchlo sa prispôsobiť zmenám a zvládnuť náročné

Organizačné zručnosti: kľúč k efektívnejšiemu a úspešnému pracovnému životu Čítať viac »

Mobbing a Bossing: šikana na pracovisku

mobbing a bossing 2024

Predstavte si prácu, kde sa namiesto priateľskej atmosféry a spolupráce šíri strach a neistota. To je bohužiaľ realita pre mnohých ľudí, ktorí zažívajú mobbing alebo bossing na pracovisku. V medziľudských vzťahoch , a to aj na pracovisku, dochádza často k rôznym situáciám, ktoré môžu mať tak pozitívny, ako aj negatívny dopad na kvalitu práce, a

Mobbing a Bossing: šikana na pracovisku Čítať viac »

Možnosti kariérneho rastu pre ženy na materskej dovolenke

materska dovolenka 2024

Materská dovolenka je obdobie, ktoré mnohé matky využívajú nielen na starostlivosť o svoje deti, ale aj na premýšľanie o budúcej kariére a profesijnom raste. Aj keď to môže byť náročné, existuje viacero spôsobov, ako sa môžu mamičky pripraviť na návrat do pracovného procesu alebo dokonca rozbehnúť novú kariéru. V tomto článku sa pozrieme na niektoré

Možnosti kariérneho rastu pre ženy na materskej dovolenke Čítať viac »

Zamestnávanie zdravotne ťažko postihnutých občanov: riešenie problémov s nedostatkom pracovníkov

zamestnavanie ztp 2024

Napriek tomu, že sa zamestnávatelia často sťažujú na nedostatok pracovných síl na trhu práce, zamestnávanie zdravotne znevýhodnených osôb na Slovensku sa často vníma ako riziko. Pritom zdravotne postihnutá osoba môže plnohodnotne zastúpiť osobu bez zdravotných problémov. Mnohí zamestnávatelia sa obávajú zvýšených nákladov, zníženej produktivity, a administratívnej záťaže. Tieto obavy sú však často neopodstatnené a v

Zamestnávanie zdravotne ťažko postihnutých občanov: riešenie problémov s nedostatkom pracovníkov Čítať viac »

Návrat hore